Enseignement supérieur

Dans le cadre des négociations du secteur public qui se déroulent avec le gouvernement du Québec pour le renouvellement de la convention collective de ses membres, la FPPC-CSQ, affiliée à la CSQ, annonce qu’elle soumettra une offre de règlement sectorielle à ses différentes instances.

Une offre de règlement a été conclue dans la nuit de mercredi à jeudi entre le gouvernement du Québec et la FEC-CSQ en vue du renouvellement de la convention collective de ses quelque 3 000 membres.

La rentrée collégiale, à l’automne, risque d’être fortement perturbée alors que la FPPC-CSQ, qui regroupe plus de 1 500 membres travaillant dans 32 cégeps à travers le Québec, annonce la tenue d’une grève de trois jours et demi pour dénoncer l’absence de progrès significatif à la table de négociation.

À l’occasion de leur instance de fin d’année, les syndicats membres de la FEC-CSQ ont décidé de poursuivre le mouvement de grève à la rentrée collégiale de l’automne 2021 en cas d’échec dans les négociations d’ici là. « Bien que nous souhaitions en arriver à une entente satisfaisante d’ici la pause estivale, l’état actuel des discussions à la table de négociation nous oblige à envisager à nouveau le recours à la grève lors de la rentrée automnale », déclare Lucie Piché, présidente de la FEC-CSQ.

La CSQ et ses cinq fédérations du secteur de l’enseignement supérieur reçoivent comme une bonne nouvelle le retour des étudiantes et étudiants sur les campus pour la rentrée de l’automne 2021, mais elles déplorent le silence de la ministre concernant les conditions de retour du personnel dans les établissements.