Société

Dans un monde où les changements technologiques sont difficiles à suivre, surtout avec l’implantation massive du télétravail, les moyens utilisés par les employeurs pour surveiller leurs employés et leur productivité foisonnent. C’est d’ailleurs ce qui a inspiré la production du Guide pratique sur la surveillance électronique au travail, réalisé par le Service aux collectivités de l’Université du Québec à Montréal (SAC-UQAM) et pour lequel les membres de la Centrale des syndicats du Québec (CSQ) ont été consultés au printemps 2023.

Organisé par la Coalition Solidarité Santé, ce webinaire présentera six remèdes pour révolutionner le système de santé québécois, avec Guillaume Hébert, chercheur à l’Institut de recherche et d’informations socioéconomiques (IRIS). La présentation sera suivie d'une période de discussion.

Le nouveau projet de loi anti-briseurs de grève récemment déposé à Ottawa rattrape 46 ans de retard sur la législation québécoise. Pour en savoir plus sur le sujet, Ma CSQ cette semaine s’est entretenu avec la porte-parole du Bloc québécois en matière d’emploi et ancienne présidente de la Centrale des syndicats du Québec (CSQ), Louise Chabot.

Malgré des gains obtenus au cours des dernières années en matière d’égalité et d’équité salariale, l’écart de rémunération entre les femmes et les hommes persiste. Cet écart est tel que, de façon symbolique, depuis le 25 novembre dernier, c’est comme si les Québécoises travaillaient gratuitement jusqu’à la fin de l’année.

Professeure titulaire au Département de sexologie de l’Université du Québec à Montréal (UQAM), Manon Bergeron a reçu le 16 novembre dernier le prix Acfas Thérèse Gouin-Décarie, parrainé par la Centrale des syndicats du Québec (CSQ), qui souligne l’excellence et le rayonnement de ses travaux et de ses actions dans le domaine des sciences sociales.