Société

Le Service aux collectivités de l’UQAM, dans le cadre du Protocole UQAM/CSN/CSQ/FTQ, organise le Forum sur l’intelligence artificielle (IA) en milieu de travail. L’événement, qui aura lieu le 26 mars 2025 à l’Université du Québec à Montréal (UQAM), traitera notamment des mesures pour prévenir et limiter les risques de l’IA dans le travail, préserver les droits des travailleuses et des travailleurs et intégrer l’IA positivement.

Alors que plusieurs attaquent l’État-providence, c’est pourtant un modèle distinctif qui est à l’avantage des Québécoises et des Québécois, a mentionné la journaliste, auteure et chroniqueuse Josée Boileau au balado Prendre les devants. Plutôt que de chercher à réduire l’État, si on examinait les bénéfices pour la société?

Face à un climat d’incertitude économique marqué par les menaces tarifaires américaines, les grandes centrales syndicales québécoises (CSQ, FTQ, CSN et CSD) et les groupes de défense des sans-emploi, dont le Conseil national des chômeurs et chômeuses (CNC) et le Mouvement autonome et solidaire des sans-emploi (MASSE), pressent le gouvernement fédéral de mettre en place des mesures d’urgence pour renforcer le régime d’assurance-emploi et éviter que des milliers de travailleuses et travailleurs ne se retrouvent sans filet de sécurité.

Des milliers de travailleuses et de travailleurs migrants arrivent chaque année au Canada, attirés par la promesse d'une meilleure qualité de vie. Or, un récent rapport d'Amnistie internationale Canada francophone dénonce les conditions de travail souvent abusives et l'exploitation systémique à laquelle ces personnes sont très souvent confrontées.

« L’austérité n’est pas une solution viable pour combler le déficit, c’est pourquoi nous proposons des mesures fiscales ciblées pour aller chercher 8 milliards de dollars », a fait valoir le président de la CSQ, Éric Gingras, lors d’une rencontre avec le ministre des Finances, Éric Girard, dans le cadre des consultations prébudgétaires 2025-2026.