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À date
L’expression à date est un calque de l’anglais, et ce, de plus d’une façon. -
Que fait le gouvernement « féministe » de Justin Trudeau?
C’est avec consternation que nous avons appris que la Commission de l’assurance-emploi avait reçu ordre d’interjeter appel de la récente décision du Tribunal de la sécurité sociale établissant que les dispositions de la Loi sur l’assurance-emploi qui limitent le droit des mères à recevoir des prestations d’assurance-emploi lorsqu’elles perdent leur travail pendant ou suite à un congé de maternité constituaient de la discrimination basée sur le sexe. -
La CSQ dénonce le cafouillis et l’absence de leadership du MES
La CSQ et ses fédérations du secteur collégial, la FEC-CSQ, la FPSES-CSQ, la FPPC-CSQ et la FPEP-CSQ, dénoncent le cafouillis et le manque de direction qui règne au ministère de l’Enseignement supérieur (MES) quant à la gestion du réseau collégial en temps de pandémie. -
Une bonne nouvelle, mais l’enjeu de la main-d’œuvre demeure, selon la CSQ
La CSQ accueille positivement l’annonce faite aujourd’hui par le ministre de la Famille, Mathieu Lacombe, de l’octroi de 13 974 places subventionnées en services éducatifs à l’enfance, mais demeure perplexe quant aux enjeux de pénurie de main-d’œuvre qui affectent le réseau. -
Un pas de plus sur le chemin de la transition énergétique du Québec, souligne la CSQ
La CSQ salue le dépôt fait aujourd’hui du projet de loi visant à mettre fin à la recherche et à la production d'hydrocarbures ainsi qu'au financement public de ces activités (PL21). -
La FIPEQ-CSQ presse le ministre de respecter sa parole
La présidente de la FIPEQ-CSQ, Valérie Grenon, presse le ministre de la Famille, Mathieu Lacombe, de respecter sa parole et de maintenir le versement de tous les incitatifs financiers promis aux Responsables en services éducatifs en milieu familial (RSE), dont celui prévu pour l’année 2022-2023. -
Mon Chez Nous : nouvelle convention collective signée
Grâce à la négociation menée par la Fédération des syndicats de l’action collective (FSAC-CSQ), les salariées et salariés de l’organisme Mon Chez Nous, membres du Syndicat du personnel des organismes communautaires (SPOC-CSQ), ont signé, en décembre 2021, leur nouvelle convention collective. -
La CSQ somme le gouvernement d’assumer ses obligations!
La CSQ s’indigne que le plus important employeur de la province, le gouvernement du Québec, ne s’acquitte pas de ses obligations en matière d’équité salariale. -
On nous sert les mêmes arguments que pour les masques il y a deux ans!
La CSQ réagit vivement à la volte-face du Réseau Québécois COVID – Pandémie (RQCP) sur la pertinence d’installer des purificateurs d’air dans les classes. « Alors que de plus en plus de voix confirment, dont ce groupe d’experts reconnus, que les purificateurs d’air pourraient aider à diminuer la circulation du virus dans nos établissements scolaires, comment se fait-il que le gouvernement se borne à justifier sa position avec des arguments qui ne tiennent plus la route? », de réagir le président de la CSQ, Éric Gingras. -
Avoir l’air
Comment s’accorde l’adjectif qui suit l’expression avoir l’air? Il s’accorde avec le sujet, que ce soit une personne ou une chose, lorsqu’avoir l’air signifie « sembler, paraitre ». -
Espérons que la FEEP va passer de la parole aux actes
La FPEP-CSQ a lu avec beaucoup d’intérêt et grande surprise les propos tenus dans Le Devoir, le 22 janvier dernier, par la directrice générale de la Fédération des établissements d’enseignement privés (FEEP). Madame Nancy Brousseau disait s’inquiéter de la « fragilité du personnel enseignant » dans le contexte actuel du retour en présentiel. -
La CSQ réclame plus de transparence
La CSQ réclame depuis plusieurs mois un suivi quant aux sommes versées par le gouvernement fédéral pour « assurer un retour en classe sécuritaire et protéger la santé des élèves et du personnel ». Mais nous n’avons jamais réussi à obtenir de réponse à nos questions.
